SAN FRANCISCO--( BUSINESS WIRE )-- Algolia , plateforme API leader pour la recherche et la découverte, a été désignée comme une entreprise où il fait bon travailler. 96 % des employés ont exprimé leur satisfaction, soit 40 points de plus que la moyenne des entreprises américaines. Dans le cadre d'une enquête, les employés d'Algolia ont cité les valeurs fondamentales de l'entreprise, leurs collègues, les avantages sociaux et le management comme autant de raisons justifiant cette distinction. C'est la première fois qu'Algolia figure sur cette liste prestigieuse.

« Chez Algolia, nous privilégierons toujours une approche axée sur la culture d'entreprise pour assurer notre croissance », a déclaré Bernadette Nixon, PDG d'Algolia. « Accorder la priorité à la santé et au bien-être de nos employés et de leurs familles, et favoriser leur développement professionnel dans un environnement positif et sécuritaire, est essentiel à notre succès et à notre croissance rapide. La reconnaissance d'Algolia comme entreprise où il fait bon travailler témoigne de la ténacité de nos employés et de leur attachement aux valeurs fondamentales de notre entreprise. »

La certification Great Place To Work est la reconnaissance la plus prestigieuse d'« employeur de choix » et est reconnue mondialement comme une référence en matière d'expérience employé exceptionnelle. Chaque année, plus de 10 000 entreprises dans 60 pays sont évaluées pour obtenir cette certification. Un sondage, baptisé Trust Index, permet de recueillir directement l'avis des employés des entreprises candidates et de partager leurs impressions sincères sur leur employeur. Voici les résultats du sondage d'Algolia :

• 97 % des employés estiment que la direction est honnête et éthique.
• 97 % des employés sont fiers de travailler chez Algolia
• 95 % des employés déclarent bénéficier d'un horaire flexible et d'un bon équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
• 94 % des employés estiment que la direction est compétente pour gérer l'entreprise.
• 94 % des employés ont indiqué qu'on leur confiait beaucoup de responsabilités.

Les résultats de l'enquête d'Algolia témoignent de l'engagement de l'entreprise à bâtir un environnement de travail inclusif et diversifié qui valorise les talents sans distinction de race, d'âge, d'origine, de religion, de sexe, d'identité de genre, d'orientation sexuelle, de situation matrimoniale, de couleur de peau, de statut d'ancien combattant, de handicap ou de milieu socio-économique. Cet engagement se traduit par une politique de rémunération équitable, des opportunités de développement professionnel, des conditions de travail flexibles et des congés parentaux. Algolia s'investit également auprès des communautés locales par le biais de programmes de dons jumelés, de programmes de mentorat proposés par des organisations locales, du soutien aux projets open source et de son engagement en faveur de la neutralité carbone.

Pour plus d'informations sur Algolia, sa culture et les opportunités de carrière, visitez www.algolia.com/careers/ .

À propos d'Algolia

Algolia propose une plateforme API pour des expériences dynamiques permettant aux entreprises d'anticiper les intentions et d'obtenir des résultats concrets. Grâce à une approche API-first, Algolia permet aux développeurs et aux équipes commerciales de diffuser du contenu pertinent au moment opportun, répondant ainsi à la demande d'instantanéité. Algolia crée et optimise des expériences en ligne qui renforcent l'engagement, augmentent les taux de conversion et augmentent la valeur client à long terme, générant ainsi une croissance rentable. Plus de 10 000 entreprises, dont Under Armour, Lacoste, Birchbox, Stripe, Slack, Medium et Zendesk, font confiance à Algolia pour gérer plus de 1 500 milliards de requêtes de recherche par an. Le siège social d'Algolia est situé à San Francisco et la société possède des bureaux à New York, Atlanta, Paris, Londres et Bucarest. Pour en savoir plus, rendez-vous sur www.algolia.com .

Contacts

Médias:
Hannah Riffle
PAN Communications pour Algolia
Algolia@pancomm.com